ILMOITA ASIATON SISÄLTÖ
Mikäli tämä mediatiedosto on mielestäsi sopimaton tai omistat tekijänoikeudet mediatiedostoon ja haluat sen poistettavaksi, voit lähettää siitä meille ilmoituksen.
Valitse mielestäsi parhaiten kuvaava ilmoitus mediatiedostosta.
Valitse mielestäsi parhaiten kuvaava ilmoitus mediatiedostosta.
Syy
repostMediaId
Lyhyt selvitys
Jonossa on 29 mediaa! Lähetä uusi kuva/video tästä.
Selaat: Uusimmat
Ei kyselyä tälle päivälle. Lisää uusi kysely tästä.
SUOSITUIMMAT MEDIAT
Kommentointiin liittyvät säännöt
- Pyri kunnioittamaan muita kirjoittajia ja heidän mielipiteitään.
- Merkitse kommenttisi lähetysvaiheessa off-topiciksi mikäli se ei liity mitenkään itse mediaan.
- Ylläpidolla on oikeus poistaa kommentti ilman mitään erillistä ilmoitusta.
- Jylppy-Galleriaan ei hyväksytä poliittisten äärilaitojen riitelyä tai maahanmuuttopolitiikkaan liittyviä medioita tai kommentteja, niillä ei ole mitään viihdearvoa eivätkä ne tästä syystä sovellu Riemurasiaan.
- Kiihottaminen kansanryhmää vastaan on kiellettyä.
- Väkivallalla tai millään muullakaan uhkailua ei sallita, kohdistuipa se toiseen kirjoittajaan, julkisuuden henkilöön tai tuntemattomaan ihmiseen. Myöskään muita ei saa kannustaa väkivaltaan tai vainoon.
- Linkit jotka sisältävät erotiikkaa, väkivaltaa, häiritseviä kuvia tai mainontaa ovat kiellettyjä.
- Poistamme mainostarkoituksessa laaditut kirjoitukset, olipa mainostettava asia sitten tavara, palvelu, aate tai maailmankatsomus. Puolueen tai uskonnon kiihkeä tuputtaminen voi olla myös mainostamista.
- Yksityiselämään kuuluvia asioita ei saa julkaista. Tämä tarkoittaa mm. puhelinnumeroita, osoitetietoja ja sähköpostiosoitteita.
- Toistuva saman asian kommentointi on kiellettyä.
- Mediaan liittymättömät kommentit, kuten maahanmuuttopoliikka tapahtuu foormilla. Pääset siihen tästä. Sallimme kuitenkin mediaan liittymättömät kirjoitukset tietyissä rajoissa. On myös välillä piristävää kuulla käyttäjien omia hauskoja kokemuksia elämästä.
- Jatkuvista sääntöjen rikkomisesta ylläpidolla on oikeus antaa käyttäjälle varoitus (7 päivän kirjoitus -ja äänestyskielto) sekä räikeimmissä tapauksissa porttikielto sivustolle tai tunnuksen poisto.
- Kaikkien näiden sääntöjen jälkeen pyritään pitämään keskustelu kuitenkin rentona.
600
Kommentti ei liity mediaan
Eniten ääniä saaneet kommentit
Aika: 2015-09-24 15:36:20
+10681
<Vastaranta>
Toinen kirjallinen varoitus tuli siitä, kun olin 3 kuukautta aikaisemmin ostanut lipun Judas Priestin keikalle ja mulla oli pekkasia käyttämättä. Sanoin pikkupomolle, että tarviin 3 kk:n päästä perjantain vapaaksi keikan takia. Kahta viikkoa ennen sanoin, että parin viikon päästä perjantai pekkasvapaaksi keikan takia. Keikkaviikon maanantaina sanoin, että perjantaina en ole töissä, kun pitää päästä keikalle. Torstaina sanoin pomolle työvuoron päätyttyä, että nähään maanantaina. Meikä lähtee keikalle. Vastauksena oli, että "et sä voi lähteä noin vaan ilmoittamatta." Kirjallinen varoitus.
Aika: 2015-09-24 15:48:27
+10681
<Vastaranta>
Jos mun entisen firman pomot tunnistavat mun tapauksen. Yksi kysymys: Mitä vittua te teette työaikana riemurasiassa?
Aika: 2015-09-24 15:32:34
+10681
<Vastaranta>
Mut pakotettiin eroamaan työpaikastani vajaan kolmen vuoden jälkeen. Olin nuori ja tyhmä joten en tajunnut sen tarkoittavan karenssia. Jos en olisi eronnut, nimeni olisi varmaan edelleen sen alan firmojen mustalla listalla(joista ei saa puhua). En kyl tiedä vaikka olisivat vittuillessaan pistäneet sen muutenkin sinne. Opetus: älkää täyttäkö sudokuja sen minuutin aikana jonka olet ennakoimalla ja ahertamalla tehnyt itsellesi. Siitä tulee kirjallinen varoitus.
Aika: 2015-09-24 15:41:39
+10681
<Vastaranta>
Työluottamusmies oli aivan työnjohdon ohjattavissa. Se oli paska työntekijä, mutta koska oli luottamusmies, häntä ei voitu potkia millään verukkeella pihalle. Yritin kysyä häneltä neuvoa tuon pekkasvapaan takia. Hän sanoi, että ei voi tehdä asialle mitään. Mun olisi pitänyt hänelle kertoa samat asiat samalla aikataululla mitä pomolle. Potkujen aikaan kiukkusin pikkupomolle asiasta ja hän sanoi "no toi xxx on lähtemässä seuraavaksi." Mitä vittua? Kiva kertoa mulle! Sanonko hänelle, perheelliselle miehelle asiasta vai pidänkö omana tietonani? Vitun vittu miten kiukuttaa muistella asiaa.
Aika: 2015-09-24 15:14:57
+135464
<Rieti-kissa>
Esimies ei sanonut pahasti, vaan sanoi Hyvästi.
Kommentit (24)
Piilota OFF-Topic keskustelu
<räppänä> Vastaranta Tuu pois sieltä Turusta.
<lask90> Onneksi asumme suomessa, jossa laiton irtisanominen on oikeasti ihan helvetin iso juttu. Toivotan onnea vastarannalle taisteluun mikäli siihen jaksaa lähteä
<onzir> *gasp*
<TheBasisti> Vastaranta ja muutkin samassa tilanteessa olevat/olleet: kirjalliset varoitukset pitää olla kaikki SAMASTA SYYSTÄ annettuja, ennenkuin voi potkuja antaa...
<nytjo> keivei Niinhän Jarde antoi ymmärtää, että kyseessä oli määräaikainen soppari. Ei ERONNUT eli irtisanonut sopimustaan karenssin takia, ja oli tyytyväinen kun soppari katkesi laillisesti. :)
<keivei> Jarde0087 Mutta eihän siitä tule karenssia, jos työsopimusta ei jatketa
<Vastaranta> En kadu. Keikka oli uskomattoman hyvä.
<nytjo> Vastaranta Itselläni ei onneksi ole aivan noin pahoja kokemuksia, mutta silti tarpeeksi siihen, että laitan puhelimen nauhoittamaan jos esimies tahtoo jutella yksityisesti. Tai jos sovin jotain, mutta en saa siitä kirjallista dokumenttia. Menee akkua ja tulee vaivaa, mutta parempi kuin tuollaiset tilanteet.. Eikä edes ole laitonta, vaikka yleisesti luullaankin. Harva pomo on NIIN omistautunut, että kutsuu sut kotiinsa jotta voisi hiillostaa. :D
<petrell> Vastaranta oot vaan vissiin munapää jätkä, joka haluttiin keinolla millä hyvänsä pihalle firmasta :D
<Chiparish> Vastaranta Kuulostaa lakimiehelle (ja tuurilla myös sulle) rahakkaalta jutulta, jos vaan pystyt jollain tavalla todistamaan nuo puheesi ;) Kysele entisiltä työkavereilta, että olisivatko valmiita lähtemään todistajaksi ja sitä kautta rattaat pyörimään.
<|spödrlö|> rasian meno alkaa puheenaiheiltaan ärsyttämään suunnattomasti. miks ei voi vaan olla iloista hössöttelyä eikä mitään työpaikka suremista työajan jälkeen tai politikointia?
<Cynde> Vastaranta Ite yleensä toimin niin duunipaikassa kun duunipaikassa, että laitan sähköpostilla. Jos on tullu vastaukseksi kuittaus, että asia ok niin siitä on hyvä näyttää, että näin sovittu. Tullu joskus tarpeeseen, kun ihan ymmärrettävää, että jos paljon alaisia niin ei välttämättä kaikkia muista.
<Vastaranta> Firma oli Turussa ja Puolimatkan omistuksessa. Sama tyyppi/suku antaa omistamiensa vanhojen talojen lahota, koska ne ovat suojeltuja kohteita. Suojelun takia niitä taloja ei voida vetää matalaksi ja rakentaa jotain perkeleen hienoa ja kannattavampaa tilalle, joten parempi vaihtoehto on antaa niiden lahota kunnes saavat purkutuomion... Pomot mua vitutti, ei Puolimatka. Mutta tuon vanhojen talojen laiminlyönnin takia vitutus laajeni heidän sukuun.
<Vastaranta> Jos mun entisen firman pomot tunnistavat mun tapauksen. Yksi kysymys: Mitä vittua te teette työaikana riemurasiassa?
<Vastaranta> Työluottamusmies oli aivan työnjohdon ohjattavissa. Se oli paska työntekijä, mutta koska oli luottamusmies, häntä ei voitu potkia millään verukkeella pihalle. Yritin kysyä häneltä neuvoa tuon pekkasvapaan takia. Hän sanoi, että ei voi tehdä asialle mitään. Mun olisi pitänyt hänelle kertoa samat asiat samalla aikataululla mitä pomolle. Potkujen aikaan kiukkusin pikkupomolle asiasta ja hän sanoi "no toi xxx on lähtemässä seuraavaksi." Mitä vittua? Kiva kertoa mulle! Sanonko hänelle, perheelliselle miehelle asiasta vai pidänkö omana tietonani? Vitun vittu miten kiukuttaa muistella asiaa.
<-PP-> Se tunne kun et löydä nimeäsi ensiviikon työvuorolistasta.
<Vastaranta> Toinen kirjallinen varoitus tuli siitä, kun olin 3 kuukautta aikaisemmin ostanut lipun Judas Priestin keikalle ja mulla oli pekkasia käyttämättä. Sanoin pikkupomolle, että tarviin 3 kk:n päästä perjantain vapaaksi keikan takia. Kahta viikkoa ennen sanoin, että parin viikon päästä perjantai pekkasvapaaksi keikan takia. Keikkaviikon maanantaina sanoin, että perjantaina en ole töissä, kun pitää päästä keikalle. Torstaina sanoin pomolle työvuoron päätyttyä, että nähään maanantaina. Meikä lähtee keikalle. Vastauksena oli, että "et sä voi lähteä noin vaan ilmoittamatta." Kirjallinen varoitus.
<Vastaranta> Mut pakotettiin eroamaan työpaikastani vajaan kolmen vuoden jälkeen. Olin nuori ja tyhmä joten en tajunnut sen tarkoittavan karenssia. Jos en olisi eronnut, nimeni olisi varmaan edelleen sen alan firmojen mustalla listalla(joista ei saa puhua). En kyl tiedä vaikka olisivat vittuillessaan pistäneet sen muutenkin sinne. Opetus: älkää täyttäkö sudokuja sen minuutin aikana jonka olet ennakoimalla ja ahertamalla tehnyt itsellesi. Siitä tulee kirjallinen varoitus.
<FREEPENISENLARGEMENT> Miksi gynegologia ei pysty erottamaan? Koska jos sen käskee painua vittuun, se palaa vain töihinsä.
<tvih> "You're fired!" "No, I quit!"
<Rieti-kissa> Esimies ei sanonut pahasti, vaan sanoi Hyvästi.
<Purkinruostuttaja> Oon ollu viis vuotta samassa kesätyössä ja käyny myös opiskelun ohella iltavuoroja. Joka kesä oon sanonu etten enää ikinä tuu takas tehtaalle, mutta varmaan taas kohta nielen ylpeyteni.
<alaas13> Lokkikoira Jatkossa se tulee olemaan "you are terminated" http://variety.com/2015/tv/news/arnold-schwarzenegger-donald-trump-celebrity-apprentice-1201592993/
<LokkiKoira> *your fierd
Uusimmat profiilikuvat
Foorumilla tapahtuu